मालिकों ने चेतावनी दी है कि ईरान युद्ध के बिगड़ते नतीजे व्यवसायों को अपने यूके निवेश और भर्ती योजनाओं को रोकने के लिए मजबूर कर रहे हैं, क्योंकि ब्रिटेन राजनीतिक और आर्थिक अस्थिरता के नए दौर में प्रवेश कर रहा है।
ईरान पर अमेरिका-इजरायल युद्ध के दो महीने से अधिक समय के बाद, ब्रिटेन के नियोक्ताओं के प्रमुख सर्वेक्षणों से पता चला है कि कंपनियां विकास पर लागत प्रबंधन को प्राथमिकता दे रही हैं क्योंकि बढ़ती लागत और वैश्विक अनिश्चितता आत्मविश्वास पर असर डाल रही है।
अकाउंटेंसी फर्म बीडीओ के एक सर्वेक्षण के अनुसार, आधे से अधिक मध्यम आकार के व्यवसायों ने कहा कि आपूर्ति श्रृंखला दबाव के साथ उच्च ऊर्जा और ईंधन लागत, मध्य पूर्व संघर्ष जारी रहने के कारण उनके सामने सबसे बड़ी चुनौतियां थीं।
कीर स्टार्मर की लेबर सरकार नेतृत्व की चुनौती के लिए तैयार होने के कारण बढ़ती घरेलू राजनीतिक अनिश्चितता के बीच, व्यापारिक नेताओं ने कहा कि कंपनियां ब्रिटेन में निवेश करने से पीछे हट रही हैं।
बीडीओ के पार्टनर रिचर्ड ऑस्टिन ने कहा कि विस्तार पर ध्यान केंद्रित करने के बजाय, यूके के व्यवसाय “अनिश्चित वैश्विक और राजनीतिक पृष्ठभूमि में नवीनतम आर्थिक झटके को झेलने के लिए संघर्ष कर रहे हैं”।
यह सर्वेक्षण तब आया है जब चांसलर राचेल रीव्स युद्ध से होने वाले आर्थिक नुकसान को सीमित करने के लिए दुनिया के सबसे शक्तिशाली देशों के बीच कार्रवाई के समन्वय के लिए जी7 वित्त मंत्रियों के साथ बैठक के लिए पेरिस की यात्रा कर रही हैं।
उम्मीद है कि रीव्स इस सप्ताह प्रभाव को कम करने के लिए ब्रिटिश परिवारों और व्यवसायों के लिए अगले चरण के समर्थन की घोषणा करेंगे।
हालाँकि, मालिकों ने चेतावनी दी कि मध्य पूर्व संघर्ष से नुकसान लगातार बढ़ रहा है। एचआर के लिए पेशेवर निकाय, चार्टर्ड इंस्टीट्यूट ऑफ पर्सनेल एंड डेवलपमेंट की एक अलग रिपोर्ट में यह भी पाया गया कि यूके के नियोक्ता विकास पर लागत प्रबंधन को प्राथमिकता दे रहे थे।
लगभग 60% नियोक्ताओं ने लागतों को अपनी प्रमुख प्राथमिकता बताया क्योंकि बढ़ती ऊर्जा और आपूर्तिकर्ता बिलों ने नियोक्ता राष्ट्रीय बीमा में पिछले साल के कदम और कानूनी न्यूनतम वेतन में बढ़ोतरी के कारण उच्च श्रम लागत को बढ़ा दिया है।
रिक्रूटमेंट एंड एम्प्लॉयमेंट कॉन्फेडरेशन की एक अन्य रिपोर्ट से पता चला है कि नौकरी सृजन खतरे में था, अप्रैल में यूके में रिक्तियों की संख्या मार्च के स्तर से 7.7% कम होकर 711,733 हो गई और पिछले साल अप्रैल से 5.6% कम हो गई।
पायलटों, ट्रैवल एजेंटों और ट्रेन ड्राइवरों के लिए नौकरी की पोस्टिंग में सबसे अधिक गिरावट आई है, जबकि नानी और एयू जोड़े के साथ-साथ बिक्री अधिकारियों और कोरियर के लिए पोस्टिंग में वृद्धि हुई है।
आरईसी के मुख्य कार्यकारी नील कारबेरी ने कहा: “वर्ष की ठोस शुरुआत के बाद श्रम बाजार अधिक अप्रत्याशित चरण में प्रवेश कर रहा है।”
उन्होंने कहा कि अच्छी शुरुआत के बाद अप्रैल में गति कम हो गई थी और यह “खाड़ी में संघर्ष के प्रति बढ़ती संवेदनशीलता” के साथ-साथ ईस्टर की छुट्टियों के समय को भी दर्शाता है।
“अचानक घरेलू राजनीतिक अनिश्चितता” के साथ, उन्होंने चेतावनी दी कि आने वाले महीनों में नियुक्तियों पर और असर पड़ सकता है।
उन्होंने कहा, “संभावित परिणाम अधिक असमान भर्ती माहौल है, कुछ कंपनियां पीछे हट रही हैं जबकि अन्य अंतर्निहित मांग का समर्थन करना जारी रखे हुए हैं।”
बीडीओ ने कहा कि मध्य पूर्व संघर्ष के बीच उभरती ब्रिटेन की अर्थव्यवस्था के लिए कुछ “उज्ज्वल बिंदु” हो सकते हैं क्योंकि कुछ कंपनियां भू-राजनीतिक अनिश्चितता के आलोक में अपनी आपूर्ति श्रृंखलाओं की रक्षा करना चाहती हैं।
लगभग एक तिहाई व्यापारिक नेताओं ने बीडीओ को बताया कि वे यूके-आधारित आपूर्तिकर्ताओं को प्राथमिकता देना चाहते हैं और अन्य 28% उत्पादन को यूके या घर के करीब ले जाने पर विचार कर रहे हैं, जिससे संभावित रूप से ब्रिटिश निर्माताओं को बढ़ावा मिलेगा।
ईरान युद्ध के बढ़ते नतीजों के बीच ब्रिटेन की अर्थव्यवस्था ने अब तक पहली तिमाही के कमजोर रहने की उम्मीदों को खारिज कर दिया है।
राष्ट्रीय सांख्यिकी कार्यालय के आंकड़ों के अनुसार मार्च में सकल घरेलू उत्पाद में 0.3% की वृद्धि हुई।
यह संकेत था कि ईरान युद्ध, जो फरवरी के अंतिम दिन शुरू हुआ, ने होर्मुज जलडमरूमध्य के बंद होने के कारण तेल और गैस की बढ़ती कीमतों के बावजूद, व्यवसायों और उपभोक्ताओं की गतिविधियों पर तुरंत उतना बुरा प्रभाव नहीं डाला जितना कि अपेक्षित था।
हालाँकि, अर्थशास्त्री शेष वर्ष के लिए दृष्टिकोण के बारे में निराशावादी हैं, उनका कहना है कि पहले तीन महीनों में कुछ वृद्धि व्यवसायों और उपभोक्ताओं द्वारा संभावित आपूर्ति की कमी और उच्च उधार दरों से पहले माल, ईंधन और कच्चे माल का स्टॉक करने का परिणाम हो सकती है।
