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सीबीएस 17 जॉब अलर्ट – सैन्य पतियों के लिए रोजगार खोजने के लिए काम पर हीरोज यूएसए को किराए पर लें

रैले, एनसी (डब्ल्यूएनसीएन) – हायर हीरोज यूएसए और नेवी फेडरल क्रेडिट यूनियन द्वारा हाल ही में किए गए एक सर्वेक्षण में पाया गया कि सभी सैन्य जीवनसाथी में से 13 प्रतिशत बेरोजगार हैं, जबकि अन्य 43 प्रतिशत बेरोजगार हैं।

सर्वेक्षण का उद्देश्य यह सुनिश्चित करना था कि पति-पत्नी उनके लिए उपलब्ध सहायता और अवसरों से अवगत हों।

“हायर हीरोज यूएसए का एक सेवा संबद्ध कार्यक्रम है। यह हमारे पतियों के लिए मुफ़्त है,” हायर हीरोज यूएसए के मानव संबंध प्रबंधक एमी डोडसन ने कहा।

“हमारी टीम सैन्य जीवनसाथी से बनी है, इसलिए वे जानते हैं कि इन मुद्दों को पहले रिज्यूमे और नौकरी पोस्टिंग के साथ कैसे संबोधित किया जाए,” उसने कहा।

करियर के बारे में दो हजार सैन्य पत्नियों का सर्वेक्षण किया गया जिसमें वे सबसे सफल रहे।

सबसे अधिक सफलता सरकारी कार्य, व्यावसायिक सहायता और मानवीय संबंध, स्वास्थ्य देखभाल, शिक्षा और सूचना प्रौद्योगिकी थे।

खानाबदोश जीवन शैली जीते हुए नए पदों को खोजने की क्षमता में समानता है। ज़ूम जैसी डिजिटल तकनीक के व्यापक उपयोग की बदौलत इनमें से कुछ सुविधाओं को एकल नियोक्ता के साथ बनाए रखना भी आसान था।

अंत में, हायर हीरोज यह सुनिश्चित करना चाहता है कि सैन्य जीवनसाथी आसानी से उन कौशलों की पहचान कर सकें जो उनके पास हैं जो नियोक्ताओं के लिए वांछनीय हैं।

“अनुकूलनशीलता, समस्या समाधान, सरलता” डोडसन द्वारा दिए गए तीन उदाहरण थे।

“एक सैन्य पति के रूप में, मेरे पति ने 20 वर्षों में छह तैनाती की, इसलिए कई बार मैं प्राथमिक देखभालकर्ता था। यह आपको अपने जीवन में कौशल सिखाता है, लेकिन कौशल भी आप करियर में ले सकते हैं।”

उनके हिस्से के लिए, नेवी फेडरल क्रेडिट यूनियन एक नियोक्ता के एक प्रमुख उदाहरण के रूप में कार्य करता है जो इन कौशलों को पहचानता है और इसे दिग्गजों, संक्रमणकालीन सेवा सदस्यों और सैन्य जीवनसाथी को नियुक्त करने का एक बिंदु बनाता है।

डोडसन ने कहा कि उनका संगठन कई नियोक्ताओं के साथ काम करता है जो ठीक यही काम कर रहे हैं।

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